為深入學習宣貫習近平法治思想和習近平文化思想，進一步夯實職工合規(guī)意識，持續(xù)培養(yǎng)企業(yè)合規(guī)管理文化，近期，金鼎集團通過主題宣傳、專題培訓、知識競賽等形式，開展了2024年“合規(guī)管理宣傳月”主題活動，營造了全員合規(guī)學習的良好氛圍。

　　動員部署見行動

　　金鼎集團印發(fā)《關于開展2024年“合規(guī)管理宣傳月”主題活動的通知》，號召所屬公司嚴格執(zhí)行合規(guī)管理制度，廣泛開展合規(guī)主題活動。所屬公司利用入戶門廳、辦公走廊等公共場所設置主題宣傳展板、懸掛橫幅海報，開展合規(guī)理念宣傳。同時，金鼎集團向全體員工發(fā)放了員工合規(guī)義務手冊，組織員工簽署合規(guī)承諾書，厚植全員合規(guī)文化意識。

　　金石租賃借助互聯(lián)網(wǎng)媒體傳播優(yōu)勢，通過微信公眾號圖文并茂開展合規(guī)教育宣傳。

　　教學相長防風險

　　金鼎集團開展“金鼎大講堂”2024年新《公司法》董監(jiān)高管理職責專題培訓，重點解讀對控股股東、實際控制人和董監(jiān)高的規(guī)制以及對國有企業(yè)的影響，進一步提升金鼎集團所屬企業(yè)董事、監(jiān)事及經營管理層對法律風險的識別能力和防控意識。

　　達州金坤、金玉擔保、金興和供應鏈、能投保理、橫江發(fā)電、金祥保險、金鼎基金積極組織員工學習省屬企業(yè)合規(guī)管理辦法及金鼎集團合規(guī)管理相關制度，開展新公司法培訓，樹牢員工合規(guī)意識。

　　知識競賽促合規(guī)

　　金鼎集團舉辦2024年合規(guī)主題知識競賽，經過前期線上選拔，共有6支隊伍、18名選手躋身決賽的終極較量。選手們發(fā)揚奮勇爭先、團結協(xié)作的精神，沉著冷靜、極限角逐，比賽精彩紛呈，深入檢閱了廣大員工的合規(guī)知識技能水平，全面展示了企業(yè)合規(guī)文化建設成效。

　　普法之行名遠揚

　　金鼎集團及所屬涼山金坤、峨眉金坤員工前往普格縣，開展金融惠民宣傳活動。通過發(fā)放宣傳單、懸掛橫幅、擺放展板、現(xiàn)場咨詢問答等方式宣傳防騙知識，切實增強了當?shù)厝罕姷姆ㄖ朴^念和金融風險防范意識。

　　下一步，金鼎集團將立足于強化合規(guī)管理的新要求與新目標，廣泛開展合規(guī)宣傳教育，加快建立有效合規(guī)管理體系、常態(tài)化合規(guī)培訓機制，提升合規(guī)管理能力，為公司的高質量發(fā)展提供堅實保障。